Retraite : beaucoup de Français passent à côté de ces trimestres gratuits pourtant faciles à obtenir
Nous avons toutes et tous droit à des trimestres gratuits pris en compte dans le calcul de notre retraite. Découvrez dans quels cas, pour ne pas perdre d'argent !
Savez-vous comment sera calculé le montant de votre retraite ? Cela dépend de plusieurs facteurs et notamment de votre statut et donc de votre régime de retraite : salarié dans le privé, fonctionnaire, travailleur indépendant. Et bien sûr, le montant de la retraite dépend de vos revenus, de la durée votre carrière et de l'âge auquel vous partez à la retraite. Pour un salarié du secteur privé, la retraite sera égale à 50% de la moyenne des salaires bruts des 25 meilleures années. Quand on parle de durée de la carrière, il s'agit en réalité des fameux "trimestres" !
Mais outre les trimestres liés à l'activité professionnelle, nous avons tous ou presque droit à des trimestres "bonus". Beaucoup de personnes les oublient, et pourtant ces trimestres qu'on appelle "assimilés" sont très importants et peuvent s'avérer très utiles dans de nombreux cas, notamment pour les femmes qui ont travaillé à temps partiel pour élever leurs enfants. Ainsi, chaque enfant né (ou adopté mineur) donne droit à des trimestres supplémentaires. Les personnes qui ont pris un congé parental ont droit à des trimestres supplémentaires d'assurance retraite gratuits en fonction de la durée du congé parental. Les familles nombreuses sont également soutenues, puisque les parents qui ont trois enfants ou plus voient le montant de leur pension de retraite de l'Assurance retraite être majoré de 10 %. Le parent d'un enfant handicapé peut aussi bénéficier d'un trimestre d'assurance retraite supplémentaire gratuit par période d'éducation de 30 mois, dans la limite de 8 trimestres au maximum.
Bien entendu, ces trimestres supplémentaires ne concernent pas que les parents. Il est possible d'en bénéficier si vous avez été au chômage, indemnisé ou non, à raison d'un trimestre par 50 jours, si vous avez été en arrêt maladie de longue durée, en invalidité ou encore si vous avez effectué un service militaire ou civil. Les situations peuvent évidemment se cumuler, dans une certaine limite.
Il est donc essentiel de bien vérifier son relevé de carrière, disponible sur le site officiel de l'Assurance retraite, afin de s'assurer que tous les trimestres, y compris ceux assimilés, y figurent. Une régularisation en amont peut éviter de mauvaises surprises au moment du départ et optimiser le montant de votre future pension.
