Présentation de la crèche
Nos grands axes en quelques points: L’observation comme outil pédagogique. C’est une prise en charge individuelle dans un lieu collectif. « Je te vois ».La référence : prendre soi et rassurer pour permettre de se détacher et de devenir autonome. Le libre agir c’est la possibilité d’être libre de produire un effet sur ce qui nous entoure. Tony Laine développe se concept d’agir qui met le sujet en action. Les projets spécifiques
La conteuse Fabienne. Nous avons un partenariat avec la bibliothèque municipale de la commune.La cuisine. C’est un atelier proposé aux enfants La découverte des aliments, des produits frais et leur transformation nous semble un bon support éducatif.Le tri sélectif. C’est une initiative de sensibilisation à l’environnement qui s’inscrit dans une démarche éco citoyenne. Ainsi que l'accompagnement créatif et artistique des tous petits a travers des projets culturels et la rencontra avec des artistes au sein de notre lieu d'accueil.
Le label "Crèches AVIP" : Les crèches à vocation d’insertion professionnelle (AVIP) proposent aux parents de jeunes enfants (0-3 ans) demandeurs d’emploi et/ou en reprise d’emploi des places d’accueil qui leur sont réservées.
L’objectif étant de soutenir activement les parents et ainsi lever l'un des freins d’accès au marché du travail.
L'équipe est composée d'une directrice éducatrice de jeunes enfants, d'une adjointe infirmière, de 4,85 Auxiliaires de Puériculture, de 6,5 agents d'animation, 1,71 agent d'entretien et une apprentie
Caractéristiques de la crèche
Commune ou l'intercommunalité
Mutualité sociale agricole (MSA)
Prestation de service unique (PSU)