Adresse et contact
Caractéristiques de la crèche
Commune ou l'intercommunalité
Mutualité sociale agricole (MSA)
Prestation de service unique (PSU)
Autres entités
A ne pas manquer
Accueillir un enfant en collectivité, c'est favoriser son bien-être et lui offrir un lieu de vie sécurisant et stimulant. Assurer la sécurité matériel et affective de l'enfant et nouer une relation de confiance parent/professionnel.L'instauration par l'équipe d'une réunion d'informations toutes les 6 semaines en soirée permet aux parents d'avoir les informations et de prendre un temps de réflexion avant de rapporter le dossier d'inscription pour leur enfant. Pour l'accueil occasionnel il faut attendre que la période d'adaptation puisse se faire. Pour l'accueil régulier, les places sont limitées. Priorité est donnée aux familles déjà venues avec un aîné, puis les familles résidant sur le territoire du Poher, puis de la CCKB. la situation familiale et sociale est également prise en compte (famille monoparentale, isolée ou avec un enfant porteur de handicap, ou parent en situation de handicap. La réponse est donnée au plus tard 3 mois avant la date souhaitée d'arrivée de l'enfant. Locaux de 600m2 avec 2 jardins. Les enfants sont dans des groupes d'âges différents (10 à 15 enfants). Dans chaque espace de vie, un coin repas, des chambres et une salle de jeux. Une salle de change partagée bébés/moyens et une salle de change pour les grands. Les repas sont confectionnés avec des produits biologiques (les petits sont nourris sur les genoux tant qu'ils ne s'assoient pas d'eux-mêmes et qu'ils n'émettent pas le désir de s'installer à une table. Le rythme de chaque enfant est respecté.
Le label "Crèches AVIP" : Les crèches à vocation d’insertion professionnelle (AVIP) proposent aux parents de jeunes enfants (0-3 ans) demandeurs d’emploi et/ou en reprise d’emploi des places d’accueil qui leur sont réservées.
L’objectif étant de soutenir activement les parents et ainsi lever l'un des freins d’accès au marché du travail.
L'équipe est composée de 17 personnes : une directrice titulaire d'un CAFERUIS et d'un diplôme d'État d'Éducatrice de Jeunes Enfants, d'une directrice adjointe titulaire d'un diplôme d'État d'Éducatrice de Jeunes Enfants, d'une infirmière puéricultrice, de deux éducatrices de jeunes enfants, de 4 auxiliaires de puériculture, de 6 animateurs Petite Enfance, d'une cuisinière et d'une secrétaire comptable.pour le multi-accueil et la halte-accueil.
Résider dans l'une de ces communes :
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Nous accueillons les enfants de Poher communauté en priorité et les enfants dont les parents travaillent sur Poher communauté. Les familles ayant déjà eu une fratrie à Galipette sont prioritaires sur la liste d'attente.
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